Igualdad III Plan igualdad Loomis Spain por Roberto 16/09/2023 16/09/2023 451 El plan de igualdad de la empresa Loomis Spain con un ámbito de aplicación 2022 – 2026, se ha firmado con la participación de la secretaria estatal de igualdad de la Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de USO (FTSP-USO) Vanesa Navarro Rodríguez. En LOOMIS somos conscientes que nuestra gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad y, por ello, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminación directa o indirecta por razón de sexo, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico denuestra Política Corporativa y de Recursos Humanos. Todo ello de acuerdo a cualquier legislación vigente en materia de igualdad. Loomis_Plan-de-Igualdad_2022-2026Descarga Otras noticias de interes Firmado el 1er Plan de Igualdad en la empresa Security World 06/02/2024 I Plan igualdad Onium servicios auxiliares 16/09/2023 Firmado el I Plan de Igualdad de la empresa NEWSECURYTECHNIC. (NST) 05/12/2023 Firmado el 1er plan de igualdad en la empresa SISVI Servicios de Mantenimiento 06/02/2024 Firmado el I Plan de Igualdad del Grupo Sabico Seguridad y Servicios auxiliares. 15/09/2023 Planes de Igualdad 30/11/2023 Igualdad FacebookTwitterWhatsapp Entrada anterior II Plan de Igualdad de Trato y Oportunidades Coviar Vigilancia Entrada siguiente III plan de igualdad Garda servicios de seguridad