ActualidadIgualdad I Plan de Igualdad en la empresa Green Security por Roberto 13/08/2025 13/08/2025 1K En la negociación y firma de este plan de igualdad ha participado Vanesa Navarro, Secretaria Estatal de Igualdad de la FTSP-USO. El presente Plan de Igualdad ha sido elaborado con el compromiso principal de garantizar la igualdad real y efectiva de oportunidades entre hombres y mujeres en GREEN SECURITY SINCE 2023, S.L. y evitar cualquier tipo de discriminación. Por ello la Dirección de la empresa declara su compromiso, que ha sido difundido y publicado a todas las partes interesadas. GREEN SECURITY SINCE 2023, S.L. asume el compromiso de garantizar la igualdad real y efectiva de oportunidades entre mujeres y hombres, evitando cualquier forma de discriminación, ya sea directa o indirecta. Este compromiso se refleja en la implementación de políticas que promuevan la equidad en todos los procesos organizativos y de recursos humanos. Pulsa para acceder al Plan Otras noticias de interes Sedexpo llega este año con fuerzas renovadas 21/03/2025 Novedades legislativas (Europea-Española)Prevención de riesgos laborales 03/10/2023 La FTSP-USO, en la presentación del informe “Brecha salarial de género por sectores productivos” con motivo del 8M 05/03/2026 FTSP-USO forma a los nuevos delegados y delegadas de Canarias 14/11/2025 Acuerdo pionero en el sector de la seguridad privada entre la empresa Garda Servicios de Seguridad S.A. y la sección sindical de la FTSP-USOCV 25/05/2026 II Plan de Igualdad de Trato y Oportunidades Coviar Vigilancia 16/09/2023 ActualidadIgualdad FacebookTwitterWhatsapp Entrada anterior La web creada para los auxiliares se actualiza constantemente Entrada siguiente Firmado el I Plan de igualdad en la empresa Ancora Servicios Integrales.
